Medarbetarundersökningar
Mät engagemang och få ett tydligt underlag för förbättringar som gör skillnad. Skapa en undersökning med några få knapptryck och skicka den till en avdelning, ett team eller hela organisationen. Resultaten visar var insatserna gör mest nytta.
- Klart på några minuter: Bygg frågor med skalor, ja/nej eller fritext, helt efter vad ni vill veta.
- Rätt mottagare: Välj om undersökningen ska gå till ett team, en avdelning eller hela organisationen. Anonymt eller inte, det väljer ni själva.
- Tydliga resultat: Se alla svar samlat och få ett konkret underlag att ta vidare till ledning och chefer.
Undrar du något?
Vi vet – nytt HR-system väcker ofta frågor. Här har vi samlat svaren på det våra kunder brukar fundera på innan de sätter igång.
Är det svårt att skapa en undersökning?
Inte alls, välj deltagare, formulera frågor och skicka ut med ett par klick. Du kan även välja att återanvända dina tidigare undersökningar.
Kan enkäterna vara anonyma?
Ja, anonymitet är valbart om undersökningen har fyra eller fler deltagare. Du styr själv hur du vill samla in och hantera svaren.
Vilka frågor kan jag ställa?
Du formulerar fritt de frågor du vill ställa. Du kan mäta allt från arbetsmiljö och trivsel till ledarskap och karriärutveckling, vad du än anser är viktigt just nu.
Vad gör jag med resultatet?
Dela insikterna med team och ledning, agera på feedback och säkerställ tydlig kommunikation.
Vill du se undersökningar & feedback i praktiken?
Boka ett kort möte så visar vi hur Headcount fungerar för just er verksamhet.
Boka möte